就業規則・企業諸規定作成
企業の諸規定は、企業の法律です。 その企業にあった適切な規定が企業を元気にします。 また、法改正、社会情勢の変化に対応した規定が社内のトラブルを未然に防ぎます。
人事・労務コンサルティング
近年、働く人の意識が大きく変化し、また働き方も多様化しています。 時代の流れと法改正に対応した労務管理が、働く人を元気にし、企業を活性化します。 そのためには、専門家によるサポートが有効です。
アウトソーシング
社会保険や労働保険の諸手続きは、専門的な知識がないとトラブルに発展することもあります。 また、給与計算には労働時間の計算や税金の知識が不可欠です。 専門家に依頼することにより、トラブルを未然に防ぎ、煩雑な事務からも解放され、企業経営に専念することができます。
年金相談・ライフプランニング
年金は何歳からもらえるの？
結婚前に勤めていた会社の分ももらっているのかしら？
障害になったけど年金はもらえるかしら？
定年退職するまでにどれくらいのお金を貯めておく必要があるのかしら？
……など、身近な年金の疑問にお答えします。
各種助成金
起業時、人を雇用したときなどに申請できる助成金は数多くあります。しかし、自分の企業にあった助成金があるのか調べるのは難しく、またあったとしても申請書の作成が煩雑であったりします。貴社にベストな助成金を提案すると共に、手続きの代行を行います。
各種許認可申請・契約書作成
建設業の許認可・更新、離婚協議書・遺言書の作成等を始め、各種許認可に関する書類の作成、契約書の作成をお手伝いいたします。
